Производња „фијата 500 Л” престаје у Крагујевцу, а запосленима је понуђено да пређу у једну од четири фабрике у иностранству или да узму отпремнине и напусте предузеће. Како „Политика” сазнаје мали је одзив радника за одлазак на рад у иностранство. Иначе ова шумадијска фабрика запошљава 2.100 радника.

Саша Ђорђевић, председник синдиката „Фијата”, каже да се она лепа информација коју су добили пре десетак дана о покретању новог модела електричног аутомобила топи као пахуља снега.

– Послодавац нас је јуче информисао о престанку производње у Крагујевцу и сви радници су позвани да се изјасне. Нуди се рад у иностранству у непрекидном периоду од две године у Словачкој, Пољској, Италији и Немачкој. Ово јуче је било само информисање, а од следеће недеље почиње изјашњавање запослених –каже Ђорђевић.

Друга опција је изјашњавање о добровољном одласку из фирме уз законску отпремнину.

– Сви хоће да раде. Ово је фабрика са доста младих људи. Нико се не жали на понуду у овом моменту, ми као синдикат тражимо од послодавца да понуде буду у складу са законом и са колективним уговором. Послодавац ће морати да обезбеди гаранцију запосленима да ће по доласку из иностранства имати радно место у нашој фабрици која треба да почне да производи електричне аутомобиле у трећем кварталу 2024. – наводи Ђорђевић.

Према документу са којим су јуче упознати радници, за рад у Словачкој и Пољској понуђена је минимална основна нето месечна зарада у износу од 800, односно 850 евра, а понуђен је и нето бонус пре поласка од 6.000 евра. По повратку, радници ће примити нето бонус по 11.000 евра, укупно за две године.

За раднике који ће отићи на рад у Немачку минимална основна нето месечна зарада је 1.900 евра, а за оне који оду у Италију 1.400 евра, при чему је нето бонус пре поласка 1.000 евра. Нето бонус по повратку из Немачке је 2.000 евра, а из Италије 1.500 евра.

Политика, Маријана Авакумовић